短視頻創意與沙盤

掌握短視頻平臺規則、發布、養號、站內外傳播引流技巧；現場分小組沙盤模擬、實操演練，進行短視頻創作PK大賽。

課程一：政府公共管理類

優勢特色產業發展與經濟轉型升級，制造行業創新驅動與產業升級案例，灣區交通行業宏觀經濟分析與資本運作。

全球數字化經濟發展趨勢

未來全球數字化進程的五大趨勢：聯接場景化、泛智能化、感官極限化、網絡需求波動化、網絡兩極化。

“人人都是HR——非人力資源部門的人力資源管理

隨著全球經濟的不斷發展，人力資源管理已經成為企業成功的關鍵要素。企業自誕生之初直線經理就是企業發展的中堅力量，作為管理者的核心工作就是透過他人完成任務，所以人力資源管理應該是全員管理。

《青年干部紅色領導力》情境沙盤模擬課程

《與情緒壓力共舞》

體驗現場神奇催眠術：了解潛意識的3大特點并善用倍增財富。培養積極雙贏思維：升級BVR信念、價值觀、行為模式系統。

“十四五”規劃、都市圈建設與建筑行業新趨勢、新機遇與新應對

講座“有理、有趣、有料、有用”，圖文并茂，通俗易懂。理論與實際相結合，學員可以在知其所以然的基礎上，進而知道未來的必然。

不良貸款責任認定及清收法律風險培訓課綱

充分調動學員的積極參與互動、現場理解感悟，課堂氣氛輕松活潑，擺脫了純講理論的刻板模式，取得了較好的效果。

精益生產計劃與物料控制

提高生產計劃管理人員需求預測能力，掌握生產計劃實際運作中的技巧與方法，提升生產計劃和供應鏈的統籌能力。

《標桿房企項目舊城改造項目工程管理核心解析及實戰案例》

熟悉房地產標桿企業流程管理體系及流程管理的方法，提高項目管理決策的科學性和客觀性，降低項目全流程開發風險，提升項目管理水平。

涉外實用商務禮儀

給學員豐富的知識，配有案例、學員練習、短片觀摩，分享與示范等等。使之在對內及對外交往中表現出足夠的專業、成熟和自信。

《青年員工綜合素質能力提升培訓》課程大綱2023.8

本課程主要包括：唱創新之歌：提升青年員工思維創新的能力；提升青年員工職業角色的能力；提升青年員工崗位守責的能力；提升青年員工工作溝通的能力；提升青年員工問題解決的能力；提升青年員工工作執行的能力

壓力與情緒管理

商務合同管理及法律法規與風險防范培訓課綱

請區分什么是企業法人、什么是法定代表人、什么是法人代表、什么是法定代表授權人，他們對合同的能力受限制嗎？都有法力效力嗎？

有話職說 — 職場高效溝通訓練（1-2天）

從而提高學員的溝通效率，促進人際關系及工作績效正向發展，進而形成組織內部統一的溝通語言，提升團隊溝通效率及文化氛圍。

量體裁衣—培訓型PPT設計技巧（1天）

從而提高學員的PPT設計水準，使之能夠在模板的使用下設計出高水平的培訓型PPT，有利于提高企業整體形象。

華麗蝶變-從學校人到職場人的五項修煉（1天）

從而提高學員的職業素養，提高員工個人工作績效和職場競爭力，促進企業文化正向發展及經營效益持續提高。

《在線大客戶開發與關系升級》

21世紀是在線的網絡世紀，B2B企業的大客戶銷售團隊通過網絡，直接面對的是全國，甚至全球的客戶。線下當面溝通的機會越來越少，電話、微信、在線會議這些溝通方式越來越多。

《設計質量保證》

掌握產品創造過程的一般階段和對應的核心工作內容。理解持續改進在設計質量保證活動中的重要性，并掌握SEM持續改進模式。

匯報式思維及PPT呈現藝術課綱（1-2天版）

結構化思維實戰應用解析，結構化思維1234精髓應用，制作PPT的速效思路解析，思維和表達的逆向解析應用，準備PPT素材的速效方法。