有效人際溝通-傾聽(tīng)技巧
第一單元 現(xiàn)代管理與管理溝通
從二十世紀(jì)最為成功的領(lǐng)導(dǎo)人說(shuō)起
卡耐基的墓志銘。
管理溝通的含義-美國(guó)未來(lái)學(xué)家約翰.奈比斯特的觀點(diǎn)
管理溝通的分類、特點(diǎn)、作用及意義
國(guó)務(wù)委員吳儀女士曾指出:“人際關(guān)系也是生產(chǎn)力”。
第二單元 現(xiàn)代管理溝通
-- 人的社會(huì)性決定了人們必須溝通
一、為什么要進(jìn)行管理的修煉?
二、管理活動(dòng)的良性循環(huán)是什么?
三、溝通是個(gè)人事業(yè)成功的重要因素。
四、管理溝通過(guò)程中的各種模型。
五、人際溝通目的.分類.特點(diǎn).
六、“非語(yǔ)言溝通”中常見(jiàn)的方式 (略)
A)身體語(yǔ)言 B)眼睛的溝通 C)微笑的魅力
D)聲音的魔法 E)緊張的空間 F)時(shí)間的意思
G)不良的習(xí)慣 H)服飾的魅力 I)物體的操縱
J)數(shù)據(jù)溝通 K)其 他
第三單元 溝通中的傾聽(tīng)技巧與藝術(shù)
-- 提升溝通效率的方法
一、 傾聽(tīng)概述
(一)聽(tīng)和傾聽(tīng)的概念: 各種溝通方式的百分比
(二)傾聽(tīng)的重要性:
傾聽(tīng)須知
傾聽(tīng)是信息來(lái)源的重要渠道
傾聽(tīng)有利于知己知彼
傾聽(tīng)有利于心靈溝通
4、傾聽(tīng)的意義與功能
(三)管理者傾聽(tīng)的特點(diǎn)和類型
1、傾聽(tīng)的特點(diǎn):傾聽(tīng)是一種主動(dòng)行為 情景對(duì)話一 情景對(duì)話二
2、主動(dòng)傾聽(tīng)與被動(dòng)傾聽(tīng)的區(qū)別
(1) 小測(cè)試 測(cè)試結(jié)果
(2)主動(dòng)傾聽(tīng)的重要性 傾聽(tīng)絕不是借給對(duì)方 一只耳朵那么簡(jiǎn)單
3、傾聽(tīng)的各種對(duì)象
(1)內(nèi)部?jī)A聽(tīng)對(duì)象
(2)外部?jī)A聽(tīng)對(duì)象
4、聆聽(tīng)的分類
(1)忽略的聽(tīng)
(2)假裝的聽(tīng)
(3)選擇的聽(tīng)
(4)專心的聽(tīng)
(5)同心的聽(tīng)
5、傾聽(tīng)類型
(1) 獲取式傾聽(tīng)
(2) 批判式傾聽(tīng)
(3) 情感式傾聽(tīng)
(4) 享樂(lè)式傾聽(tīng)
(四)傾聽(tīng)中的障礙 為什人們常常不是一個(gè)很好的聽(tīng)者?
1、傾聽(tīng)中的環(huán)境障礙
2、傾聽(tīng)過(guò)程中的障礙
(1) 技能因素:
(2) 傳送因素:
3、傾聽(tīng)者的主觀障礙
(1) 觀念因素:
(2) 信息因素:
(3) 方法因素:
(4) 情感因素
4、來(lái)自于信息的障礙 信息質(zhì)量低下
5、常見(jiàn)傾聽(tīng)者的障礙 影響傾聽(tīng)的壞習(xí)慣
6、傾聽(tīng)障礙基本測(cè)試
(1) 懶惰
(2)封閉思維
(3)固執(zhí)己見(jiàn)
(4)缺乏誠(chéng)意
(5) 厭煩情緒
(6) 用心不專
(7) 思維狹窄 傾聽(tīng)障礙測(cè)試
7、克服傾聽(tīng)者的障礙
避免粗心大意導(dǎo)致的溝通失誤:
(2)克服誤解障礙,可從以下幾點(diǎn)著手:
(五)傾聽(tīng)中的反饋
1、反饋的特征與技巧
(1)雙向反饋的特征:
(2) 技巧:
2、反饋技巧(7種不同的回饋方式)
1)評(píng)價(jià)式
2)碰撞式
3)轉(zhuǎn)移式
4)探測(cè)式
5)重述式
6)平靜式
7)反射式
3、反饋的障礙源
4、阻礙反饋的回應(yīng)
二、有效傾聽(tīng)的技巧
(一)實(shí)用傾聽(tīng)技巧
1、真誠(chéng)的態(tài)度(內(nèi)心/誠(chéng)于中)
2、體態(tài)的反映(外在/形于外)
(1)面部:
(2)姿態(tài):
(3)點(diǎn)頭:
(4)距離:
(5)目光交流:
3、適當(dāng)?shù)募记蓱?yīng)用(綜合/全于法)
(1) 適時(shí)自我暴露
(2)學(xué)會(huì)用中醫(yī)的“望、聞、問(wèn)、切”:
(二)聆聽(tīng)的原則
1、眼耳并用原則
2、適應(yīng)環(huán)境原則
3、把握周全原則
4、激勵(lì)對(duì)方原則
5、認(rèn)真投入原則
6、地位等同原則
7、雙向互動(dòng)原則
(三)傾聽(tīng)中的禁忌
1、不禮貌
2、輕慢對(duì)方
3、粗暴對(duì)待
(四)成功傾聽(tīng)的步驟要素
1、成功聆聽(tīng)六步曲(CARESS)
2、聆聽(tīng)者六要素(SOFTEN)
3、身體傾聽(tīng)五要素(SOLER)
(五)五種傾聽(tīng)技術(shù)
1、鼓勵(lì):
2、為準(zhǔn)確而傾聽(tīng):澄清反應(yīng)
3、為理解而傾聽(tīng):釋義、情感反映
4、情感反映
5、總結(jié):為主題而傾聽(tīng)
(六)傾聽(tīng)前的準(zhǔn)備
1、傾聽(tīng)前的心理準(zhǔn)備
2、傾聽(tīng)的做與不做
(七)注意傾聽(tīng)時(shí)的習(xí)慣
(八)好爭(zhēng)辯的壞處
(九)沉默的技巧 消極沉默的原因
(十)有效傾聽(tīng)的技巧
1、真誠(chéng)傾聽(tīng)
2、用心傾聽(tīng)
3、用腦傾聽(tīng)
4、耐心傾聽(tīng)
5、準(zhǔn)確傾聽(tīng)
6、投入傾聽(tīng)
7、廣泛傾聽(tīng)
8、反饋傾聽(tīng)
總結(jié)
一、溝通能力測(cè)試,案例分析:
二、傾聽(tīng)能力測(cè)試,案例分析:
此課程需時(shí)間一至二天,可選擇部分內(nèi)容與時(shí)間。多提寶貴意見(jiàn)
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