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《經(jīng)理人如何把控企業(yè)的盛衰成敗》原創(chuàng)
缺乏激勵能力的經(jīng)理人，是不合格的管理者。讓每位主管都能成為激士氣的高手。
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2024-家具行業(yè)直播特訓(xùn)營-2天
后疫情時代，隨著年輕消費群體崛起，消費習(xí)慣嚴重偏向線上化，線下實體客流量和進店量下降很多，反觀線上短視頻、直播帶貨持續(xù)火熱，創(chuàng)業(yè)者和企業(yè)紛紛轉(zhuǎn)戰(zhàn)線上。直播帶貨作為一種新的電商銷售形式，同樣也帶火了直播培訓(xùn)，企業(yè)對線上直播培訓(xùn)的需求開始猛增，呈現(xiàn)“八仙過海，各顯神通”的局面，很多人報名參加了直播帶貨課程，但真正收效的很少。
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2024-抖音綜合能力提升訓(xùn)練-團隊&主播-王軍古 - 副本
悉抖音的算法和最新的規(guī)則、流量機制學(xué)會運營商賬號運營策略與與技巧（短視頻+直播）學(xué)會短視頻的拍攝與制作技巧學(xué)會短視頻與直播的數(shù)據(jù)分析、危機處理掌握主播必須懂的專業(yè)素養(yǎng)與粉絲溝通能力學(xué)會直播塑品能力與直播間營銷能力學(xué)會才藝表演與直播應(yīng)變能力
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《工程質(zhì)量、安全、現(xiàn)場管理與總分包、供應(yīng)商管理》管理
現(xiàn)場簽證的含義及對造價控制的意義，現(xiàn)場簽證的主要內(nèi)容，現(xiàn)場簽證遇到的問題及處理方式。
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“生命體”班組建設(shè)咨詢式培訓(xùn)
深度解析國家電網(wǎng)“生命體”班組建設(shè)體系內(nèi)容，結(jié)合案例、重點分析和掌握“生命體”班組創(chuàng)建的基本思路和方法。
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大變局下宏觀經(jīng)濟形勢與銀行應(yīng)對
中國經(jīng)濟發(fā)展已經(jīng)為“以國內(nèi)大循環(huán)為主”的新發(fā)展格局奠定堅實基礎(chǔ)，雙循環(huán)新發(fā)展格局是新發(fā)展理念的深化和提升，是加速深化高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。
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中國經(jīng)濟雙循環(huán)戰(zhàn)略和新發(fā)展格局與銀行業(yè)發(fā)展
所有只講內(nèi)循環(huán)這一端的觀點，一定是落于片面性——它絕不排斥對外循環(huán)和對外全面開放，這才是一個理性的認識。
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《完善心智模式與系統(tǒng)思維》二天
完善心智、改善行為、調(diào)整情緒、進化商數(shù)、優(yōu)化思維、堅定信念、覺知意念、激發(fā)能量、增長智慧、智慧決策。
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2024-直播運營與商業(yè)變現(xiàn)
本課程洞悉抖音的算法和最新的規(guī)則、流量機制學(xué)會變現(xiàn)賬號運營策略與與誤區(qū)（短視頻+直播）掌握賬號商業(yè)變現(xiàn)邏輯和矩陣搭建掌握抖音本地生活（抖音來客）運營策略學(xué)會直播塑品能力與直播間營銷能力
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贏在中層 提升領(lǐng)導(dǎo)者的管理能力
改變思維方式、提高員工素質(zhì)、設(shè)計適當?shù)膲毫Νh(huán)境、善于選人和用人、指導(dǎo)員工進行人生設(shè)計、善于激勵人和對員工的關(guān)懷。妙用“提案箱”。
